Stilstaan en afscheid nemen, daar waren Wick en ik allebei niet zo goed in. Altijd weer door, altijd weer nieuwe dromen voor de toekomst. Ik zit nu in het gras bij zijn graf en zelfs daar wordt Wick’s geest weerspiegelt in de tekst “Er ontstaat altijd iets nieuws, iets dat het onderzoeken waard is”. … [Lees meer...] overStilstaan en afscheid nemen – door Nathalie van der Vaart-van de Loo
Publicatie
Waarom Kurt Lewin cruciaal is voor onze manier van werken
Kurt Lewin (1890 - 1947) was een Joodse Pruisische psycholoog, die was gevlucht voor de jodenvervolging in Nazi Duitsland. We kunnen hem zien als de vader van de sociale psychologie. … [Lees meer...] overWaarom Kurt Lewin cruciaal is voor onze manier van werken
In gesprek met UMC Utrecht – door Nathalie van der Vaart-van de Loo
Terug naar UMC Utrecht. De laatste keer dat ik het UMC Utrecht verliet, was met Wick in de ambulance. Ruim een half jaar later wandel ik het ziekenhuis binnen. … [Lees meer...] overIn gesprek met UMC Utrecht – door Nathalie van der Vaart-van de Loo
In de onderliggende principes van Appreciative Inquiry zit het verborgen goud
We vroegen deelnemers en docenten van de opleidingen Appreciative Inquiry: “Wat maakt de Appreciative Inquiry opleidingen van het Instituut voor Interventiekunde uniek?” … [Lees meer...] overIn de onderliggende principes van Appreciative Inquiry zit het verborgen goud
Nuttige hersenkrakers: oefeningen waar je in de praktijk direct mee aan de slag kunt gaan.
De tweedaagse sessies over het werk van Karl Weick “The psychology of organizing” zijn bijna legendarisch: deelnemers raken in verwarring of zien plots het licht en alles daartussenin. Verslag van dag 1 van de Weick-dagen... … [Lees meer...] overNuttige hersenkrakers: oefeningen waar je in de praktijk direct mee aan de slag kunt gaan.
A Consultant’s Journey: Building Personal Resources for Working in Complex Environments – Mark Lough
This is an account of a transformational learning experience that was designed for consultants, coaches and managers, launched in August 2015. Our idea was to offer participants the opportunity to come together in a shared experience that drew upon the principles of AI without relying upon the structure of the 5D cycle. We wanted to explore ways of working that honoured the social constructionist principle and to explore a more … [Lees meer...] overA Consultant’s Journey: Building Personal Resources for Working in Complex Environments – Mark Lough
Waarderende intervisie: Een procedure
Is Appreciative Inquiry ook toe te passen voor intervisie? Wij passen de cyclus met succes toe in de praktijk. Lees hier de procedure aan de hand van 6 V-stappen en een praktijkvoorbeeld. … [Lees meer...] overWaarderende intervisie: Een procedure
Verbinden door verhalen: de kracht van vertellen en luisteren – door Wick van der Vaart
Voor het themanummer "Verbondenheid" van het Tijdschrift voor Positieve Psychologie schreef Wick van der Vaart een artikel over de waarde van verhalen voor onze beroepspraktijk. "Er waait de laatste jaren een nieuwe wind door de politiek. Poetin, Trump, Le Pen, Wilders, Farage: ze combineren allen een lonkend perspectief voor het eigen land met stoere taal over immigranten. De woorden die ze hierbij gebruiken laten, zoals een politicus … [Lees meer...] overVerbinden door verhalen: de kracht van vertellen en luisteren – door Wick van der Vaart
Het V5 onderzoek: het niet tastbare tastbaar gemaakt
Download hier het resultaat van een onderzoek onder ongeveer vijftig leidinggevenden en enkele adviseurs. We spraken met hen en we stelden hen hierbij vragen over cultuur, over hoe je samen met je collega's voor elkaar krijgt wat jullie voor elkaar krijgen. Samen hebben we geprobeerd het niet tastbare tastbaar te maken. … [Lees meer...] overHet V5 onderzoek: het niet tastbare tastbaar gemaakt
